近日，2024年萧山区园林绿化工职业技能竞赛圆满收官。本次竞赛吸引了萧山区的42名选手同台比拼，经过层层选拔后，决出了竞赛的一、二、三等奖和优胜奖等奖项。

据悉，2024年萧山区依托“行行出状元”这一品牌赛事持续培育高技能人才，已开展园林绿化工职业技能竞赛等10场技能职业竞赛，参赛选手近600人次，共培育192名优秀技能人才，其中遴选出区技术能手29名、区青年岗位能手10名。

“针对农村培训资源少等问题，萧山区人力社保局联合萧山区农业农村局积极探索‘职技融通’模式，将积极引导社会力量设立职业技能培训学校，梯次构建高水平培训机构、区级培训机构、社区学校、乡村田间学校‘四位一体’现代化培训体系，加大对乡村特色产业从业人员培训。”萧山区人力社保局相关负责人表示，萧山区将培育农业生产经营、农业农村科技、乡村电商促富、乡村数字化等“十路人才”。

今年以来，萧山区深入推进技能型社会建设，发布“新萧匠”培育行动及2024年萧山区技能型社会建设十大行动，并推出技能夜校等技能培训载体，加快形成“30分钟职业技能培训圈”。萧山还推进技能型社会基本单元建设，已在党湾镇庆丰村、益农镇三围村、所前镇三泉王村、浦阳镇谢径安·传化农创村、戴村镇大石盖村试点建设特色技能型乡村。

“新萧匠 新农人”共建技能乡村行动也在日前启动。该行动旨在吸引、凝聚更多有见识的青年人才投身乡村振兴事业，为萧山区的经济社会高质量发展贡献智慧和力量。

萧山区人力社保局相关负责人透露，下阶段将采取基地建设、人才培育、人才认定、竞赛引领、农技推广、联农促富、服务保障、促进就业创业等八大举措，逐步构建“一村一亮点、一镇多特色、一区数品牌”发展体系，着力打造特色鲜明、人才集聚、产业振兴的技能乡村。