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钱塘区打造大学生“全就业周期”服务
2021-12-01 08:30

“我要求职”“我要招聘”“我要实习”……打开手机进入小程序,六大功能模块囊括了大学生从入学、实习到毕业工作的“全就业周期”,这就是钱塘区昨天重磅推出的“宜业钱塘”数字系统。

就业是民生之本,高校毕业生是数字化就业的重点群体,也是“数字化劳动力”的生力军。坐拥浙江省最大规模的高教园区与14所高校、20余万在校师生,如何把这些高校大学生的“基数红利”转变为钱塘区高质量就业创业的发展动力?数字化帮手必不可少。

通过“宜业钱塘”,钱塘区企业可以注册发布所需职位,大学生可以自由求职,看到合适的岗位信息后可以申请岗位,企业收到申请后认为合适即可发送面试邀请,这样就完成了一次完整的“握手”流程,所有“握手”详情只能在政府运营后台获得,为全面掌握人才底数和后期的人才服务提供数据支撑。

“通过深化‘宜业钱塘’品牌建设,一是为了配合好高校帮助大学生建立成熟的职业生涯规划,二是为了向来自全国各地的学生展示钱塘区优势产业、优质园区和创业平台,为大学生铺好就业创业‘最初一公里’,鼓励区内高校大学生就业钱塘、创业钱塘、置业钱塘。”钱塘区人力资源和社会保障局相关负责人表示。

目前,钱塘区仍处在大投入大开发大建设的爬坡期,作为钱塘人才储备的后备队伍,大学生是助力钱塘高质量发展的重要力量。从今年9月份开始,钱塘区人社局启动了“走近钱塘”系列活动,在14所高校的配合下,以视频播放的形式把“走近钱塘第一课”纳入各学院2021级新生始业教育计划,利用新生年级大会或班会的时机,在校园、各学院会议室或多媒体教室播放了《遇见钱塘》《钱塘Let's Go》《创新创业》等宣传视频,累计观看人数已超4.2万人。

通过一系列就业创业优化措施,今年1—10月,钱塘区新引进35周岁以下大学生3.5万名,比2020年全年的2.4万名增长45%;新增毕业5年内大学生创业企业1154家;发放就业、创业等各类补贴2.5亿元。下一步,钱塘区将继续构建政策推动、平台集聚、梯度培养、重点扶持和精准服务“五位一体”的就业创业生态系统,倾力打造大学生就业创业生态示范区,为大学生就业创业解除后顾之忧。

来源:杭州日报 作者:记者 史俊杰 钱塘微融圈 周嵩楠 王鹏 编辑:吴阳杰
 
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